Инспекција у Српској затекла 100 људи у раду на црно

Из Инспектората Републике Српске казали су за “Независне новине” да су због утврђених неправилности послодавцима изречене казне у укупном износу од око 150.000 КМ.

Хути ударили на саудијске танкере, све тежи пролазак кроз Баб ел Мандеб

“За првих шест мјесеци ове године републичка инспекција рада је у области радних односа и заштите на раду извршила 2.070 контрола, од чега је 680 било са утврђеним неправилностима. У циљу отклањања пропуста, послодавцима је изречено 350 управних мјера, док је због почињених прекршаја издато 186 прекршајних налога у вриједности од око 342.000 КМ, те су надлежним судовима поднесене три прекршајне пријаве”, наводе из Инспектората.

Они подсјећају да овлаштење да контролишу пријављивање радника имају сви инспектори Инспектората Републике Српске у својим примарним областима надзора, као и инспектори Пореске управе Републике Српске и Републичке управе за игре на срећу, чиме је значајно повећан број инспектора и број контрола у овом сегменту, док је раније те контроле вршила само инспекција рада.

Више од 1.500 контрола са неправилностима током прошле године

“У 2025. години републичка инспекција рада је извршила 4.320 контрола, од чега је 1.545 било са утврђеним неправилностима. У циљу отклањања пропуста послодавцима је изречено 979 управних мјера, док је због почињених прекршаја издато 450 прекршајних налога у вриједности од око 840.000 КМ, те је надлежним судовима поднесено осам прекршајних пријава”, наводе они.

Радови гасе струју у дијеловима Бањалуке

Како додају, у току прошле године по основу уговора о раду контролисано је 15.526 радника затечених на раду код послодаваца, од чега је за 243 радника утврђено да нису имали регулисан радни статус у складу са законом, те су по том основу послодавцима изречене казне у износу од 365.000 КМ.

Грађевинарство међу секторима гдје је рад на црно најизраженији

“Ангажовање радника на црно најчешће се констатује у областима угоститељства, трговине, експлоатације и прераде дрвета, грађевинарства, те услужним дјелатностима”, истичу из Инспектората.

Додају да се најчешће утврђене неправилности односе на распоред радног времена и вођење евиденције о дневној присутности радника на раду, закључивање и примјену уговора о раду, рокове за исплату плата и накнада плата, организовање послова заштите на раду, спровођење мјера заштите на раду.

Синдикат: Радника на црно има, посебно у грађевинарству

Драгана Врабичић, предсједница Синдиката радника грађевинарства и стамбено-комуналне дјелатности Републике Српске, каже да у грађевинарству има радника на црно и да је то чињеница коју инспекција утврђује на терену.

“Радника који раде на црно има. То је чињеница коју инспекторати утврђују на терену и то није ништа непознато нити тајно. Рад на црно, односно сива економија, подразумијева и исплату плата у ковертама, што имамо у великој мјери у грађевинарству. С обзиром на то да су просјечне плате у овој дјелатности веома ниске, а знамо да радници у грађевинарству заправо зарађују више него што статистика показује, јасно је да је тај проблем присутан”, казала је Врабичићева.

Какво нас вријеме очекује данас?

Како каже, грађевински сектор је одувијек био међу дјелатностима с највећим бројем радника запослених на црно, односно људи који нису пријављени и раде по потреби.

“Када послодавцу затреба радник – ангажује га, одради посао, буде плаћен на црно и то је једноставно нешто што се мора системски уредити. То није проблем који синдикат може ријешити сам”, казала је она.

Како је додала, када је ријеч о заштити радника, биљеже се бројне неправилности.

“Имамо случајеве неадекватне заштитне опреме, као и ситуације у којима поједини послодавци набављају опрему која није примјерена условима рада. Такође, дешава се и да радници не користе заштитну опрему, нажалост, иако то није честа појава”, казала је Врабичићева.

Синдикат тражи јасна правила за рад на високим температурама

Према њеним ријечима, тренутно је велики проблем са радом на високим температурама, посебно током љетне сезоне.

“Оно на чему Савез синдиката већ дужи период ради јесте покушај да се законски уреди област рада на високим температурама. Потребно је јасно одредити при којој температури и у којим условима радник више не би требало да ради на отвореном, односно када мора бити склоњен са високих температура. Тада би сви имали обавезу да се придржавају тих правила, а инспектори би имали законско упориште да реагују када на градилишту затекну раднике који раде у условима опасним по здравље и живот”, истакла је Врабичићева, додајући да је то тешко спроводити у пракси.

Шта за грађане БиХ значи ако цијена нафте пређе 100 долара

“Проблем постоји, али вјерујем да смо довољно дуго укључени у ову активност и да заиста не постоји ниједан озбиљан разлог да се ова област што прије не уреди. То не би требало да представља проблем ни послодавцима ни законодавцу. Умјесто апела, препорука и сугестија, потребно је имати јасно законско рјешење које ће ову област трајно уредити и омогућити да буде регулисана онако како треба”, казала је она.