Stižu promjene za zaposlene u Njemačkoj

Stranke vladajuće koalicije u Njemačkoj CDU, CSU i SPD dogovorile su se o velikom paketu reformi u Njemačkoj.

Jedna komponenta uključuje stroža pravila u vezi s bolovanjem. Evo što to znači za radnike i zašto potez izaziva kritike.

Koalicija je donijela dalekosežne odluke – uključujući i one u vezi s nesposobnošću za rad. Šta će se promijeniti u vezi sa zahtjevom za doktorskim potvrdama? Koalicija namjerava zakonom propisati podnošenje potvrde o nesposobnosti za rad (AU) počevši od prvog dana bolesti, pišu njemački mediji.

Trenutno je doktorska potvrda zakonski potrebna tek od četvrtog dana. Ostaje nejasno hoće li – i u kojoj mjeri – planirana promjena koalicije dovesti do više posjeta doktoru prvog dana bolesti, to će vjerovatno zavisiti od specifičnih detalja zakonodavstva.

Doktorima je već dozvoljeno retroaktivno izdavati bolovanje do tri dana. Međutim, takva retroaktivna ovjera namijenjena je "samo u izuzetnim slučajevima i nakon savjesne procjene" – prema trenutno važećim smjernicama o nesposobnosti za rad koje je izdao Savezni zajednički odbor.

Nadalje, u dokumentu o odluci koalicije navodi se da će netačno izdavanje bolovanja biti podložno strožim kaznama prema članku 278. Krivičnog zakona. Važeći zakon propisuje da se izdavanje netačnih doktorskih potvrda kažnjava zatvorskom kaznom do dvije godine ili novčanom kaznom, piše "Feniks magazin".

Program za oporavak i zapošljavanje koji je usvojio koalicioni odbor navodi: "Bolovanje izdato telefonom biće ukinuto".

Od kraja 2023. godine pacijenti mogu dobiti potvrdu o nesposobnosti za rad bez posjete doktorskoj ordinaciji – pod uslovom da su već upoznati s praksom i ne pokazuju teške simptome. Zaposlenici mogu dobiti bolovanje koje pokriva do pet kalendarskih dana.

Ova je mjera modelirana prema posebnom pravilu uvedenom tokom pandemije korona virusa kako bi se spriječila zaraza.

Zašto bolesnim zaposlenicima treba potvrda o nesposobnosti za rad (AU)?

U Njemačkoj zaposlenici primaju punu kontinuiranu isplatu plate od svog poslodavca šest sedmica počevši od prvog dana bolesti.

Slijedom toga, od četvrtog dana nadalje moraju dostaviti doktorsku potvrdu o nesposobnosti za rad.

Ovaj dokument je preduslov za nastavak isplate plate i naknadno primanje naknada za bolovanje.

Iako poslodavci već imaju dopuštenje zahtijevati potvrdu od prvog dana bolesti, ta se mogućnost rijetko koristi u praksi.

"Broj dana bolovanja u Njemačkoj je previsok", rekao je kancelar Friedrih Merc (CDU), objašnjavajući razloge.

Merc je prethodno kritikovao nivo izostanaka sa posla zbog bolesti – koju je smatrao pretjeranom – i doveo u pitanje praksu dobijanja bolovanja telefonom.

Koalicioni sporazum između Unije i SPD-a nije govorio o ukidanju, već o prilagođavanjima:

"Modifikovaćemo sistem telefonskih bolovanja kako bismo isključili buduću zloupotrebu (na primjer, isključivanjem onlajn bolovanja izdanih putem privatnih onlajn platformi)".

Merc je danas naglasio da firme mogu odstupiti od ovih pravila putem individualnih ugovora, kolektivnih ugovora ili ugovora o radu. Stoga su moguće izuzetke od planiranih promjena.